Formation intra, climat et écoconception

Former vos équipes sur leurs sujets

Un service achats qui doit collecter des données, des équipes produit qui comparent deux solutions, une direction qui prépare sa feuille de route climat : nous construisons la formation à partir du travail qu’elles devront réaliser.

Intravotre équipe et ses métiers
Cas pratiqueschoisis selon vos objectifs
Format adaptésur site ou à distance
Sur devisdurée et périmètre précisés ensemble

La formation

Le cadrage précise ce que les participants devront être capables de faire après la session. Nous sélectionnons les exercices à partir de vos situations professionnelles et, lorsque c’est adapté, de vos données. Un programme peut associer plusieurs sujets, avec une progression adaptée au temps disponible.

SNCF Gares & Connexions : 50 chefs de gare formés à la mobilité durable
Chez Celsius
Würth France : 64 ateliers et 12 facilitateurs internes formés
Les consultants Celsius au travail

Pour qui

RSE, finance, achatsComprendre les postes d’émission et fiabiliser les données transmises.
Produit, R&D, qualitéComprendre le cycle de vie d’un produit et arbitrer entre deux solutions.
Direction et groupes projetRelier les enjeux climat aux activités et au rôle de chacun.

Choisir ce que votre équipe doit savoir faire

Sujet 1Carboneréférents RSE, finance, achats, contributeurs d’un bilan

Carbone : collecter, comprendre, agir

  • Définir les données utiles et leur niveau de précision.
  • Lire un bilan et discuter les hypothèses.
  • Examiner les leviers de réduction et leur suivi.

À la finDes données mieux transmises et un bilan que l’équipe sait lire.

Parcours Bilan Carbone® avec l’IFC.D

Sujet 2ACVéquipes produit, R&D, achats et qualité

ACV : comparer les choix de conception

  • Cadrer une comparaison et son unité fonctionnelle.
  • Comprendre les données, les impacts et les incertitudes.
  • Examiner des scénarios d’écoconception.

À la finDes résultats d’étude utilisés pour arbitrer entre deux solutions.

Formation ACV avec l’IFC.D

Sujet 3Climatdirection, groupe projet, équipes qui engagent une démarche

Climat : partager les bases et organiser les actions

  • Partager les notions utiles à la démarche.
  • Travailler sur des situations propres aux métiers.
  • Préparer des actions et les questions à approfondir.

À la finDes enjeux reliés aux activités et au rôle de chacun.

Références

Des formations déjà menées.

SNCF Gares & Connexions

50 chefs de gare formés à la mobilité durable

Un parcours en 3 temps, diagnostic, ateliers collaboratifs et restitution collective, avec un challenge inter-gares. Chaque action est évaluée sur sa faisabilité par un jury de pairs.

  • 50chefs d’établissement formés
  • 250+actions identifiées et chiffrées
  • 94 %de satisfaction après la formation
Lire la mission
Würth France

64 ateliers, 200 contributeurs, 12 facilitateurs

12 collaborateurs formés à notre méthode, puis devenus autonomes, ont animé les ateliers de co-construction du plan d’action dans le langage de chaque métier.

  • 64ateliers de co-construction
  • 200+contributeurs
  • 12facilitateurs internes formés
Lire la mission

Voir les missions et références de Celsius

Méthode

Un programme construit avec vos interlocuteurs

Le temps de préparation, les supports et les modalités d’évaluation figurent dans la proposition.

  1. CadrageMétiers, niveau initial et objectifs
  2. PropositionSéquences, durée et cas d’application
  3. SessionSupports et exercices discutés avec les formateurs
  4. AprèsBilan des acquis et des suites utiles

Celsius est certifié Qualiopiau titre des actions de formation. Signalez vos besoins d’adaptation dès le premier échange.

Consulter le certificat Qualiopi

Format et budget

Une proposition à votre mesure.

Le format dépend du nombre de participants, de leur niveau et des exercices. Une courte sensibilisation, une formation à une méthode et un accompagnement à sa mise en pratique demandent des temps différents. La proposition précise la durée, le lieu ou la classe virtuelle et les prérequis.

Les parcours IFC.DPour une ou deux personnes, en session inter : Bilan Carbone® ou ACV.

Voir le Bilan Carbone®

Un besoin à préciserUn premier échange suffit pour cadrer les objectifs.

Nous écrire
Tarif

Prix et financement

Le devis distingue la conception pédagogique, l’adaptation des cas, l’animation et les supports. Les principaux facteurs de budget sont le nombre de groupes, le niveau de personnalisation et le temps de préparation des données.

  • Sur devisaprès un échange de cadrage
  • QualiopiCelsius est certifié pour les actions de formation
  • OPCOfinancement possible selon votre situation
  • Sur siteou à distance, selon vos équipes
Questions

Questions fréquentes

Peut-on travailler sur nos propres produits ou données ?

Oui, lorsque cela sert les objectifs pédagogiques et que les informations sont exploitables dans le temps prévu. Nous définissons en amont les données nécessaires et les conditions de leur utilisation.

Le programme peut-il réunir plusieurs métiers ?

Oui. Nous pouvons prévoir un socle commun, puis des exercices adaptés aux fonctions des participants. Le cadrage permet de vérifier que leurs besoins sont compatibles avec une même session.

Quelle différence avec les formations IFC.D ?

Les parcours IFC.D suivent un programme défini et proposent des sessions inter-entreprises. Une formation sur mesure part des objectifs particuliers de votre équipe. Nous vous orientons vers le format le plus approprié.

Comment demander une proposition ?

Indiquez le public à former, le sujet, l’effectif et les dates envisagées. Si le besoin reste ouvert, un premier échange permet de préciser les objectifs avant de construire le programme.

Formateurs

Guillaume Pakula et Sébastien Pierfederici

La conception et l’animation de formations font partie des activités courantes de Celsius, en complément des missions sur le climat et les impacts des produits. Pour votre programme, l’intervenant est choisi selon le sujet et les compétences à transmettre.

Climat et Bilan Carbone®Guillaume PakulaCofondateur de Celsius, docteur de l’École polytechnique
ACV et écoconceptionSébastien PierfedericiACV, affichage environnemental et écoconception chez Celsius

Repères pratiques

votre équipe et ses métiers
Intra
choisis selon vos objectifs
Cas pratiques
sur site ou à distance
Format adapté
durée et périmètre précisés ensemble
Sur devis